人资制度考勤

更新时间:2019-11-15

考试时间:2018-04-17 17:23 ~ 2018-04-24 17:23

允许参加次数:1 (次)

及格分数:60.00 (分)

总分:6.00 (分)

答题时间:60 (分钟)

试卷类型:固定试卷

试题数量:162 道试题

答题模式:逐题模式

参加方式:口令考试

创建时间:2018-04-17 17:23:43

考试情况:51781 人次已参加考试

考试须知

考试说明

本场考试有效时间从 2018-04-17 17:23 开始,至 2018-04-24 17:23 结束,请务必在有效时间段内参加,过期将无法进入考试。
可允许考生参加答题 1 次,请珍惜考试机会。
考试卷面分数为 6.00 分,考生成绩须达到 60.00 分才算考试及格。
试卷出题采用固定试卷类型,所有考生将使用同一份试卷。
试卷总共 162 道试题,答题时间限时为 60 分钟,系统会在交卷 7 分钟前提醒您注意交卷时间。
超过系统限定的答题时长: 60 分钟,系统将强制交卷。
答题过程中禁止切出考试界面超过 14 次,每次切出时间不能超过 27 秒,否则系统将自动强制提交试卷。
本考试可通过手机、PC电脑、Pad、微信、钉钉参加考试,扫描考试二维码或打开考试链接在线答题。
本场考试为口令考试,需要您输入正确的考试口令参加考试。

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考试数据统计分析

考试成绩统计-图表
及格人数占比71%,不及格人数占比15%,缺考人数占比5%,未交卷人数占比9%
及格 不及格 缺席 未交卷
百分比71%15%5%9%
考试人次36765人次7767人次2589人次4660人次
成绩差距分析-图表
最好成绩:91分,最差成绩:45分,平均成绩:78分
分数 及格分差值 总分差值 平均差值
最好成绩91分31.00分85.00分13分
平均成绩78分18.00分72.00分0分
最差成绩45分-15.00分39.00分-33分
考试题型分析-图表
单选题占比79%,多题题占比0%,判断题占比17%,填空题占比4%,问答题占比0%
单选题 多选题 判断题 填空题 问答题
百分比79%0%17%4%0%
试题数量12802860
试题难度统计-图表
不限难度试题占比57%,容易试题占比14%,中等难度试题占比14%,高难度试题占比15%
试题类型 试题总数 不限难度试题数 容易试题数 中等难度数 高难度试题数
单选题12873181819
多选题00000
判断题2816444
填空题63111
问答题00000

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